Письмо Минтруда России от 14.03.2016 N 15-1/ООГ-1041 о спецоценке

На вакантном рабочем месте спецоценка условий труда не проводится т.к. включает, в частности, измерение опасных производственных факторов в ходе осуществления, например, штатных производственных процессов. Поскольку на вакантном рабочем месте эти процессы не осуществляются, спецоценка условий труда на таком рабочем месте не проводится.